看到總會の工作職缺公告內容▼可真羨慕，據了解隨便一位同仁的待遇，就比咱們基層來得多，尤其是一些〝長字輩〞的，少說都有我們這些總幹事級的2-3倍以上，可是事情會不會跟我們一樣多，這就耐人尋味、人見人智了...
別人我是不敢講啦！不過就以小弟來講，或許學歷不高、又ABC也懂不了幾個，才會幹得如此辛苦；又可能能力真的也不太好，才會經常加班又不常休假，我只知道每天都有處理不完的公務，要負責大大小小的情事，像上級每個處室裡的工作，除了海外部份，我想大概都全包了；而更重要的還要老是想著，怎麼讓這個會活下去...
以我們小小支會一年才一千多萬的開銷，或許在我們上級眼中是小巫見大巫，不過在地方上要能順利經營的話，確實是很困難的一件事。那天開會當中，小弟本來有一股衝動，想建議是否在咱們組織裡，也可以搞個評鑑指標，讓有心想要成長，確苦無相對經費運作的我們，也能夠編列類似政府的〝獎勵補助〞來鼓勵基層的努力，使會裡能夠有更充裕的資金，去發展及深耕紅十字運動。
不過就聽到大會主席解釋著→有關總分支會之間的隸屬關係後，個人那殷切企盼的心就涼了一半了，想想還是得要靠自己，就不想多話了。不過會後我仍向陳總會長報告，就是幫忙蔡會長把話帶到，希望陳會長也可以在每年至少舉行一次的「分支會會長、副會長的領導人座談會」，不應只是單純的總幹事業務會報而已。
蔡會長會不只一次要我轉達這般訊息，主要係看到咱們目前在整理組織發展上，確實出現了一些問題，但要能順利解決，確有必要仰賴各領導人好好坐下來談一談。他比喻之前他在「救國團高雄縣團委會」當主任委員的兩屆任期裡，經常性都要到總團部去開會，除聽取相關業會務報告外，主要就是針對組織如何相互協調合作，以及後續工作方向等。採交叉式互動及腦力激盪的方式，透過意見交換讓每位領導人都能夠清楚明瞭→我們未來的服務願景。
陳總會長答應將採納其建議，也力勸我不要再〝抽菸嚼檳榔〞了，這...哪壺不提提哪壺... 唉...。有啦，總有一天應該會戒的，不過那天到來的時候，大概也是我離開這個位子的時候了，因再也沒有東西讓我煩惱了...ㄏㄏ...開始工作來羅！
節自總會～工作職缺公告
發佈日期 : 2009年05月20日
本次招募職缺：
公關督導乙名
兩岸與國際事務督導乙名
履歷表 限郵寄，請於98/5/31(日)前寄達。
地址：台北市建國南路二段276號10樓 秘書處 方小姐收
公關督導
【工作內容】
（1） 負責新聞媒體、政府機關、企業、民間團體、捐款人等之聯繫與服務；
（2） 負責公關行銷、文宣推廣以及募款責信等資源整合工作；
（3） 負責傳播及推廣紅十字運動知識；
（4） 其他交辦事項。
【徵求條件】
（1） 大學以上畢業，性別不拘；八年以上媒體、行銷、廣告等相關工作經驗；
（2） 文筆佳（擅長新聞稿、企畫案、廣告文宣、應用文等撰擬）；
（3） 熟悉網路、影片等宣傳工具之應用；
（4） 具有為人服務之熱忱，個性積極、正面思考，可以配合工作需要加班或出差，且有願意長期投入非營利組織工作者；
(5) 具英文能力更佳。
兩岸與國際事務督導
【工作內容】
（1） 負責與紅十字國際組織ICRC、IFRC、各國紅十字會、國際性非政府組織等之交流、接待與聯繫工作；
（2） 負責向軍方、政府、學校、社會大眾推廣國際人道法知識，並籌辦國際人道法委員會；
（3） 協辦兩岸紅十字組織交流與人道救援等相關服務工作；
（4） 協辦公關、媒體、行銷等業務；
（5） 負責美軍軍眷聯繫以及國際尋人業務；
（6） 其他交辦事項
【徵求條件】
（1） 大學以上畢業，性別、年齡不拘；熟悉國際事務且能獨立作業者；
（2） 中、英文聽、說、讀、寫流利，且願意學習國際人道法相關知識；
（3） 具公關媒體實務經驗者；
（4） 具有為人服務之熱忱，個性積極、正面思考，可以配合工作需要加班或出差，且有願意長期投入非營利組織工作者；
留言列表
