中猴的部落格

早上我在旗山區照顧服務員班開訓中，同參訓學員講，在我們這種非營利組織裡，就是有著這麼一群可愛的傻瓜，不管是同仁還是志工，大家都賣力的為符應本會法定宗旨，使執行會法所規定「增進健康及減免災難」之任務，並透過現階段「社區備災救災」之工作方向，透過不斷的開辦教育訓練養成人才，期為加緊開展紅十字會運動而積極的付出與努力。

猶本會會務工作同仁更是辛勞，礙於會裡常年預算有限，普遍待遇都不高，且掌理業務日趨繁重又身兼數職，經常被壓的喘不過氣來，要不是她們也都對自己職掌認同，以使命感和愛心耐心、秉持著紅會「博愛、人道與志願服務」精神，去看待面對每件事物發展的話，高雄縣支會也不有今日的成長。

我們就拿燕子來說好了，她現在除主責有關急救與救生訓練與服務業務外，還要負責其它專案性計劃、活動、會議，與總幹事所交辦臨時事項等等，每天要聯繫的工作很多，又要整理報表、彙整資料…。經常看她同我、同服務組的黃組長三個人，幾乎天天都在加班（沒有加班費的ㄛ），而星期假日也要參予志工團隊的活動..等等，想補休也沒時間休，一年當中光是被會裡欠的假不知有多少。

看她的全心投入、積極參與和無怨無悔的付出，我真的由衷感佩在心。同時也為她犧牲青春把自己的時間，完全奉獻給紅十字會，覺得不捨。有時候見她幾次大活動下來，不小心受寒身體微恙，但她都還是堅持工作崗位，帶病前來上班處理事情，每每看到這般，個人都會於心不忍。

她真的是一個很盡責的好伙伴，也是許多志工朋友中的好燕子，就現在連許多其他友會弟兄、甚至長官，也都對她非常的熟悉愛戴。她處事可以有條不紊，僅管有時候也會迷糊了一點，但都還是會把它弄得好好的，因此交辦她工作，我可以相當放心，這點我絕對可以信任，因為她就是這般的可愛、惹人疼。

其實我要說的是：「不去親自感受，是無法體會當事人的無耐。」曾經我也向長官們報告，歡迎那些不思民間疾苦的高級幹部們，能下來實地體會一下基層同仁的辛勞，不用多一個星期就好了，我看他們一定會瘋掉的。我們同仁不只要負責手邊工作，還要企劃如何幫助會裡行銷、募款，要不斷的寫企畫、找資源，不然會裡哪有辦法持續運作下去，這和一些公務單位不同的地方，所以我常會說，只要是歷練過紅會第一線工作者，他們就是“神”的化身~~ㄏㄏ，這會不會太誇張了點ㄚ～

當然羅，身為業務承辦人，自然要負責執行有關任務提示，也要做好各項把關工作。如果一個組織要是沒有制度，就形同散沙，而政策也自然無法落實。而承辦人員要是不做好各項控管、用心執行，則規章等同於虛設、沒有原則。這點我嚴然希望關心「高雄縣紅十字會」成長的各界人士，能多方體察會務人員的難處，並盼望多給予愛護支持、少點苛責，不然，我們又要找誰來替大家服務呢？

最後，個人還是藉此再一次肯定我們「美艷動人的小燕子」，希望妳不要灰心，繼續做你應該做的事，總幹事永遠支持妳，而就算天塌下來，都有總幹事頂著……。